Намирането на човек, който да ги замести начело на бизнеса им, беше невъзможна мисия за 150 000 фрийлансъри, които трябваше да затворят в Испания през последните пет години. Ситуация, която, ако не бъде коригирана и както е предупредена от Националната федерация на асоциациите на самонаетите работници, ще означава, че оттук насетне ще продължават да се губят 30 000 предприятия годишно.

2013

Те трябваше да прекратят окончателно бизнеса си и не поради липса на клиенти, а защото нямаше кой да поеме щафетата. Това е тъжната, но сигурна реалност, пред която са изправени хиляди самостоятелно заети работници, когато настъпи времето за пенсиониране, че нямат дете, съсед или просто, човек, който иска да поеме малкия им бизнес.

Смяната на поколенията е основната причина за затварянето на 150 000 предприятия в градовете на Испания през последните пет години, според броя на загубите на принадлежност към самостоятелно заетите лица, управлявани от Националната федерация на самонаетите асоциации (ATA).

Повечето от тези затваряния на бизнес са настъпили в малките градове на Испания, тъй като според Федерацията изчислява, че всеки четвърти самостоятелно зает в градове с по-малко от 8000 жители е в тази ситуация. Освен това към самостоятелно заетите работници в селските райони се присъединява и друг фактор, а именно липсата на приемственост на бизнеса, когато децата на самостоятелно заето лице решат да отидат да учат в града и след това не искат да се върнат в град, за да замени баща им в семеен бизнес.

Именно на тези места, в градовете, липсва промяна в поколенията и бизнес приемственост прави повече щети и ефектите му са по-осезаеми. Затварянето на бар, супермаркет или обикновен магазин на всичко на сто се превръща в истински проблем за жителите на малък град и особено сред по-възрастните, тъй като мнозина нямат капацитета да пътуват до съседните градове, за да имат бира или пазаруване.

От АТА настояват за необходимостта прилагат мерки, които помагат на самостоятелно заетите лица както тези, които искат да запазят бизнеса, така и тези, които искат да ги напуснат. Коригирането и стартирането на помощ и програми за коригиране на тази ситуация е от съществено значение, в противен случай около 30 000 самостоятелно заети предприятия ще бъдат загубени годишно.

Решения

Едно от решенията за насърчаване на обновяването на поколенията и спирането на обезлюдяването на градовете е подпомагат предприемачи, които искат да извършват своята дейност в селските райони. В този смисъл ATA иска да приложи мярка за жените, които предприемат действия в селските райони, получават 24-месечна фиксирана ставка, една допълнителна година към тази, установена от наскоро публикувания Закон за спешните реформи за самостоятелно заета работа.

Това предложение има за цел да подкрепи ролята на автономните жени в най-малките населени места, тъй като те е ключова фигура в селскостопанския сектор, повече от една трета от самонаетите в сектора са жени, а в селските райони осем от десет жени, които започват бизнес в даден град, правят това в сектора на услугите; според данни на социалното осигуряване и Националния статистически институт съответно. И както заяви Селия Фереро, вицепрезидент на ATA, „жените са гръбнакът в селските райони“.

Друга от мерките, подкрепяни от ATA, е създаването на така наречените "бизнес релейни чанти", които вече работят в общности като Навара. Това е мярка, чрез която фрийлансърите, които искат да се пенсионират, се свързват с хора, които искат да започнат бизнес. „Идеята беше да се даде възможност на тези безработни, които са в състояние да предприемат, да възобновят бизнес, който е бил в риск от изчезване поради пенсионирането на собствениците му“, обясни Хуан Карлос Екиза, президент на ATA Navarra

Освен това този тип мерки са от полза и за двамата, тоест и двамата - самостоятелно заети лица и колекционер на бизнес свидетел, печелят, тъй като от една страна самонаетият не трябва да закрива бизнеса си. И, от друга страна, новият предприемач взима щафетата на бизнес с клиентела.