Швейцарската мултинационална компания поддържа флот от над 3500 асансьора в Навара

инвестира

С работна сила от 70 работници той очаква да завърши финансовата 2011 година с фактурирани 12 милиона евро

Памплона. Понастоящем швейцарската фирма поддържа парк от над 3500 асансьора в Навара - между жилищни и търговски клиенти. Специалистът по производство, монтаж и поддръжка на асансьори и ескалатори се фокусира върху тази пазарна ниша от началото на кризата поради спада в новото жилищно строителство.

В момента Schindler има оборот от около 12 милиона евро, от които около 80% идват от поддръжката на асансьори, а останалите 20% от инсталирането на нови в сгради. Теглото на поддръжката на асансьора е нараснало с около 20 пункта от началото на кризата в края на 2007 г., тъй като преди това този процент е съставлявал около 60% от общата такса за 40% от новоинсталираните, изпълнителният директор на Schindler Испания и Португалия, Карлос Гюмбе.

Най-добрият лидер на швейцарската мултинационална компания в страната посети Памплона вчера, за да участва в откриването на тези съоръжения на Schindler в индустриалното имение на августинците. В офисите, на три етажа и под наем, се помещава клонът на компанията в Навара, с персонал от 70 професионалисти.

"Сухата спирачка в строителството повлия на заетостта в новата ни секция за монтаж на асансьори както в Испания, така и в Навара; но тя беше частично компенсирана от увеличаването на нуждата от персонал в зоната за техническо обслужване", припомни Губембе. В автономната общност това намаляване на работната сила също се случи, макар и „по съвсем лек начин“, както подчерта Гюмбе, докато достигна до сегашните 70 работници. Така за следващата година генералният директор на Шиндлер в Испания не обяви създаването на работни места в Навара, но продължи с поддържането на работна сила, „при която 99% от работниците са постоянни, нещо необичайно в настоящата ситуация. ", Подчерта Гембе.

профилът Две трети от работниците в Навара са пряк персонал, със степен на професионално обучение от категория 2; а останалите заемат косвени позиции, сред които са задачи на администрацията, продажбите, мениджърите на зони и надзорниците на монтажните работи. "Мултинационалната компания също се ангажира ясно с обучението", каза Гюбембе, който е главен изпълнителен директор от единадесет години.

Клонът в Навара предлага услугите си и в Ла Риоха и от тези 70 професионалисти около десет са в делегацията на съседната общност.

Целите на Шиндлер за 2012 г. в автономната общност са „да се запази пазарен дял, да се привлекат нови клиенти и да се предложи услугата по най-добрия възможен начин, защото всеки ден трябва да се диференцираме повече, за да осигурим лоялност на клиентите“, настоя Карлос Гюмбе.

При откриването на съоръженията, което се проведе вчера, Гюбем бе придружен от директора на клона в Навара Алфредо Лило, министъра на индустрията Лурд Гойкочеа и служителите на Шиндлер в Навара. Lillo подчерта ангажимента на компанията за „отговорност към своите служители чрез инвестиране в техническо обучение и предотвратяване на професионални рискове“. Той припомни „сътрудничеството на швейцарската фирма с Техническия колеж„ Карлос III “в обучението на млади студенти в продължение на 12 години“. В речта си съветникът насърчи фирмата да създаде повече работни места и каза, че тя служи като пример за инвестиция за други компании.