сбогом

Това е последната ни седмица като мениджърски екип и ние искаме да благодарим и да си спомним, защото понякога на разстояние, което нямаме предвид, всичко, което постигнахме през тези три години.

Може би е забравено, но ние започнахме управлението в малко хаос. Служителите подадоха оставки, до нас се обърна трудов иск от административен служител от предишно ръководство, нямахме представа за това как се администрира училище и бяхме почти просто куп добри намерения.

Но ние винаги работим в екип. Със силни и слаби страни, но ние вярваме, че се е подобрило много (въпреки че това не означава, че не липсват неща за правене)

Убедени сме, че променяме социалния си имидж. Вече не ни се обаждат само за да говорим за диети за отслабване, ние се позиционирахме като стълбове на общественото здраве.

Ние благоприятстваме появата в медиите, междуинституционалното участие, имаме постоянно присъствие със статии, в социалните мрежи и в радио и телевизионни медии. Всъщност, както знаете, тази година и седмично имаме раздел в централното време на новинарския канал по канал 5r в провинцията.

Но не беше само това. Укрепваме връзките. Ние общуваме. Те редовно получават новини от нашия избирателен район и какво се случва на регионално и FAGRAN ниво чрез нашия бюлетин.

Системата за разпределяне на стипендии е по-прозрачна от всякога. Създадохме собствено обучение, но също така подкрепихме тези на колеги, които са дали своите академични предложения.

Купуваме счетоводна система, която прави видими всички влизания и изходи.

Ние оптимизираме уеб управлението: днес - тъй като това не се е случвало преди - всеки колега знае какво са получили, кой ден и за каква концепция. Също така, ние свързваме нашата система със системата за социални дейности, за да генерираме директна такса за обезщетения.

Целият институционален имидж е по-достъпен и приятелски настроен, включително какъв е дизайнът на новия уебсайт и дори новото лого е по-приобщаващо: повече съпричастност, участници, цветове, култури, контекст.

Има работещи комисии. Както всички човешки групи, разбира се, има неща, които трябва да се подобрят. Но е свършена много работа. Групите за подготовка на документа за храненето с увреждания, дейностите по разпространение, проведени от коалицията за повишаване на осведомеността за ролята на диетолога в училищните условия и изготвянето на готварска книга, бяха някои от продукциите. Но по-късно има и комисионна за възнаграждения, профсъюзи и преса, които понякога може би не са толкова видими в конкретни проекти, че вършат работа и постигат много. Не можем да забравим обсерваторията на незаконното упражнение, че въпреки че правосъдието понякога отнема време, те подадоха няколко жалби и предотвратиха повече от едно събитие, при което на хора бяха предложени магически решения от лица без професионално обучение.

Срещнахме те, пътувахме. Имали сме закуски, събрания, академични срещи. Присъствахме на конгреси, на щанд на обществени пътища, в интервенции в общността.

Не е лесно да се сбогуваме, въпреки че изобщо не си тръгваме. Търси се институция и както видяхте, ние ще продължим да участваме от други места, дори ако съветът бъде подновен.

Можем само да благодарим на почти двадесетте души, които са ни придружавали в различни роли, които са ни помогнали да имаме по-добро училище. И всичко това би било невъзможно и ако нямахме административния персонал, който полага толкова много усилия всеки ден: Силвия, Сабрина и Хулио и нашите счетоводни и правни съветници.

На 1 юли новото ръководство ще поеме управлението, за което ние използваме възможността да поканим събитието за смяна на властите, което ще се проведе на 7/5.