Цифрите за първото тримесечие на годината поддържат тенденцията от последните години и показват, че испанското население продължава да избира да се пенсионира по-рано, вместо да удължава трудовия си живот, независимо колко се е увеличила продължителността на живота в Испания.

хората

Публикувано на 14.05.2018 05:15 Актуализирано

Една от целите на пенсионната реформа на 2011 г., насърчавана от правителството на Хосе Луис Родригес Сапатеро трябваше да повиши законната възраст за пенсиониране от 65 на 67 години. Това е прогресивна реформа, която се прилага малко по малко и която все още ще отнеме години, за да влезе напълно в сила. Тази година например законната възраст за пенсиониране Ще навършат 65 години и 6 месеца и няма да достигнат тези 67 години до 2027 г. Но наистина ли хората се пенсионират след 65 години в Испания? Истината е, че не. Всъщност почти половината от хората, които се пенсионираха през първите три месеца на годината, бяха под 65 години.

Това става ясно от детайлите на данните за социалното осигуряване който е анализирал този вестник. Между януари и март тази година почти 90 000 души са се пенсионирали. И само 50 500 бяха на 65 или повече години. Това означава, че почти 40 000 от новите пенсионери, които са се регистрирали в системата, дори не са достигнали 65-годишна възраст - законовата граница, която е съществувала преди реформата. Тази нова цифра показва още веднъж силния натиск, понесен от система, която трябва да поддържа повече пенсионери всеки ден.

Любопитно е, че гражданите продължават да искат да се пенсионират преди 65-годишна възраст, въпреки факта, че продължителността на живота в Испания само се увеличава. И не забравяйте, че новите пенсионери събират пенсии все по-високо и по-високо. Всъщност средната пенсия, която получават тези почти 90 000 души, е около 1400 евро, с 300 евро повече от средната пенсия общо за системата и че са получили 86 500 души, загубили социалното осигуряване между януари и март тази година.

Снимката изглежда така: през първото тримесечие почти 90 000 души са влезли в системата, като са таксували средно около 1400 евро. И излязоха 86 500 души, които таксуват около 1100 евро. Доста лесно е да добиете представа за силния натиск, който това предполага за испанското социално осигуряване. И че вълните на пенсиониране от поколението на „бебешкия бум“ тепърва предстоят, които представляват истинското предизвикателство за испанските пенсии.

Но да се върнем към възрастта, защото цифрите, които можем да видим, ни показват, че нещо не работи и че гражданите продължават да избират за ранно пенсиониране вместо да удължава трудовия живот, което препоръчват всички експерти. Ако се спрем на цифрите за първото тримесечие, ще видим как 61 и 63 години все още са референтната възраст за преждевременно пенсиониране.

Тази тенденция се повтаря от години на пазара на труда Испански. Миналата година почти 44% от хората, решили да се пенсионират, са под 65 години, цифра, подобна на тази от 2016, 2015 и 2014 г., въпреки факта, че правителството реши да засили достъпа до ранно и частично пенсиониране през 2013 г., за да допринесе за устойчивост на пенсионната система.

Пенсионирайте се рано

Оттогава трябва да се пенсионирате рано Трябва да сте по-възрастни, да имате повече години вноски и да вземете по-ниска пенсия, тъй като коефициентите на намаляване са по-високи. Въпреки това беше създадено изключение за работници на възраст под 55 години, които бяха съкратени преди 1 април 2013 г., които биха могли да поддържат условията за ранно пенсиониране от предишното законодателство. Но от следващата година това изключение изчезва.

Може би това е причината, поради която гражданите продължават масово да имат достъп до ранно пенсиониране. Тези промени в условията в крайна сметка засягат решенията на гражданите. Всъщност през януари също можехме да видим как пенсионирането е повишило почти 15%, за да се избегне факторът за устойчивост който трябваше да влезе в сила през 2019 г. и който сега правителството реши да отложи до 2023 г.

Правителството иска да представи нова реформа на системата преди края на годината. И той иска консенсус.

Във всеки случай правителството настоява отново и отново гражданите да решат доброволно да удължат трудовия си живот да се изправим пред демографското предизвикателство, което предстои. Поради тази причина не можем да изключим нови промени в ранното пенсиониране в реформата, която правителството иска да представи преди края на годината. Припомнете си, че някои експерти дори защитават необходимостта да се достигне пълнолетие до 70 години.

В момента Пактът от Толедо Той преговаря по посока на препоръките, които ще ръководят бъдещата реформа, и успя да изглади разликите по най-противоречивия въпрос: преоценката на пенсиите. Те се договориха да разработят нов индекс, който ще се върти върху ИПЦ, но който също така взема предвид и други елементи, за да се избегнат загуби в покупателната способност. Тази стъпка назад има обяснение: правителството иска да осигури консенсус за следващата реформа.