В Мексико всяка година около 5000 работници се разболяват поради работата, която вършат на работното си място, според статистиката на Мексиканския институт за социално осигуряване (IMSS). От десетилетие обаче компании и международни организации издават сигнали за въздействието на хронично-дегенеративните заболявания върху трудовия живот.

заболявания

Данните от IMSS показват, че има 10 най-често срещани състояния сред мексиканските работници: загуба на слуха (загуба на слуха); пневмокомиоза (белодробни заболявания, причинени от вдишване на прах); ентезопатии и синовит (възпаление на хрущялите, сухожилията и мускулите); синдром на карпалния тунел; дорсопатии (проблеми в гръбначния стълб); респираторни инфекции, причинени от вдишване на химикали; хронични заболявания в долните дихателни пътища; дерматит; и очни заболявания.

Това са сред 161 условия, включени в Таблицата на професионалните болести, съдържаща се в Общия трудов закон.

От 10 години обаче Световната здравна организация и Световният икономически форум предупреждават за нарастването на хронично-дегенеративните заболявания сред икономически активното население.

Дори Световният икономически форум включи тези заболявания сред глобалните рискове през 2014 г., тъй като разходите за грижи могат да дестабилизират икономиките на нациите и да повлияят на икономическия растеж, поради отсъствия и увреждания, които тези заболявания генерират.

Данните на СЗО показват, че първите пет незаразни болести са сърдечни заболявания, инсулт, рак, хронични респираторни заболявания и диабет, които ще бъдат отговорни за 65% от смъртните случаи през 2030 г.

Според Националното проучване за храненето и здравето (ENSANUT) през 2012 г., всеки трети мексикански възрастни е с наднормено тегло или затлъстяване, в допълнение към 10 милиона мексиканци, които страдат от диабет или хипертония.

Изправени пред тази ситуация, СЗО и Световният икономически форум издават за седем години доклад „Превенция на незаразните болести на работното място чрез диета и физическа активност“

Той установява прилагането на здравословни диети и насърчаването на физическата активност на работното място, с аргумента, че "работното място е международно признато като адекватна рамка".

И то е, че Световният икономически форум настоя, че компания с корпоративни здравни програми е три пъти по-продуктивна от тази, която ги няма.

От своя страна Адела Барона от Комисията по здравеопазване на работното място и гражданска защита на Конфедерацията на работодателите на Мексиканската република (COPARMEX) посочи, че много от тези заболявания са свързани с хранителните навици и начин на живот.

Въпреки това, предвид предупреждението, което съществува в мексиканската здравна система поради нарастването на тези заболявания, Coparmex, други конфедерации и камари работят съвместно с Камарата на депутатите и Министерството на труда, за да модифицират таблицата на професионалните заболявания, за да актуализирайте го и включете тези нови заболявания.