професионални

Думата криза започва да звучи като отминали времена и изглежда на пазара на труда цари оптимизъм. Въпреки това тежката икономическа ситуация, през която премина страната ни, остави висок процент безработни. Въпреки това сектори като товарен транспорт имат трудности при намирането на професионални шофьори. Това е оскъдно благо, което затруднява правилното функциониране на компаниите в сектора.

Шофьори на камиони липсват

От работодателските асоциации, които представляват сектора на товарния транспорт, те посочват, че дефицитът на професионални шофьори в Испания достига цифрата от 15 000. Те го приписват на структурните проблеми в сектора, единственото обяснение за факта, че мощното предлагане на работни места няма почти никакво търсене. Този спад в професионалните шофьори се увеличава с новия век, тъй като те показват, че той е започнал преди около 15 години и изглежда, че наклонът продължава своя път. Защо липсват професионални шофьори?

  • Извънредни часове.
  • Дълго време далеч от дома (седмици и дори месеци).

Явление, което се случва не само в Испания, то е нещо, което се случва и на европейско ниво, в Япония и САЩ.

Как да привлечем нови професионални шофьори

Работодателите предлагат няколко варианта, които преди всичко са насочени към модернизиране на имиджа на сектора.

  • Внос на чуждестранни шофьори от страни, в които има излишък на шофьори на камиони, като Латинска Америка.
  • Направете видими новите технологии, които носят настоящите камиони. Кабините имат по-богати табла от автомобил от Формула 1, нещо, което може да привлече млади хора, които са запалени по новите технологии.
  • От Главна дирекция за движение (DGT) обявиха, че ще намали минималната възраст за шофиране на камиони от 21 на 18 години, което ще разшири броя на възможните шофьори.
  • Инвестирайте в подобряване на зоните за почивка, за да ги направите по-безопасни и по-удобни за шофьорите на камиони.