Издръжката трябва да бъде изплатена през лятната ваканция от родителя, който не е на попечителство, дори ако децата прекарват това време с него.

Има задължение да плащат издръжка през лятната ваканция макар че през този период децата го прекарват с родителя, който не е попечител.

плащайте

Те са много пъти въпросите, които ни задават дали да платим Издръжка на лятна ваканция, дори когато непълнолетният прекарва месец или дори повече на пълен работен ден с родителя, който не е на родител.

Непорочната Кастило Хименес. Адвокат

Обикновено родителят, който не е попечител, когато това се случи, повдига a несправедливо обогатяване в полза на родителя попечител, доколкото те получават парична сума за един месец, лятната ваканция, в която децата не са в тяхната компания, като по този начин причинява вреда на родителя без попечителство, който трябва да заплати собствените си разноски да имат децата си в тяхната компания през този месец, в допълнение към плащането на съответната сума на издръжка, уговорена на родителя, който попечителства.

Преди да дам отговор относно позицията на мнозинството, поддържана от съдилищата в това отношение, мисля, че е удобно да припомня следното:

The Издръжка (изкуство. 90, 103 и т.н. от Гражданския кодекс) не се разбира като месечна сума в буквалния смисъл на думата, но трябва да се разбира като еднократно обезщетение или годишна сума, предназначена да покрие всичко необходимо за покриване на издръжката и адекватното развитие на децата, като храна, жилище, облекло, обучение, грижи, сред други.

По този начин това е сума, която, въпреки че е определена въз основа на определени месечни разходи и дори плащането й е в месечни плащания, има за цел да покрие разходи от всякакъв вид, чието реално количествено определяне е трудно да се изчислява месец по месец.

Плащайте издръжка за летни ваканции

Провинциален съд на Валядолид (раздел 1), решение от 15.02.2013 г .:

«Втората причина за обжалване заслужава същото уволнение, което формулира претенцията за потискане на изплащането на издръжка през периода на лятната ваканция, на която се ползва най-малката дъщеря на страните в компанията на баща си. Въпросът не е нов и вече е решаван с критерий за уволнение многократно от същия този състав.

Причината за такова решение е, че издръжката се състои от вноска от родителя, който не е на родителски права, с когото той/тя има родителски права, за обикновените разходи и хранителни нужди от всякакъв вид, които в широкия смисъл, установен от т. 142 и следването на Гражданския кодекс имат общи деца и следователно Счита се за еднократно обезщетение, което трябва да бъде изплатено на другия родител, дори ако изплащането му се разпределя ежемесечно за лицето, задължено да плаща.»

Провинциален съд на Гуадалахара (Секция 1), съдебно решение 15.10.2003г:

«Тази издръжка е еднократно обезщетение, предназначено да покрие всички видове разходи, необходими за издръжката и адекватното развитие на децата, като жилище, храна, грижи, облекло, образование, здраве, свободно време и т.н., в случай на сумата не е фиксирана според определени месечни разходи, а по-скоро годишна еднократна сума, която като общо правило е разделена на дванадесет месечни плащания, включително, следователно, тази, съответстваща на месеца на ваканция, който децата прекарват с детето. да платя ".

Вярно е, че въпреки че може да има ясни количествено измерими постоянни разходи, вярно е също така, че има много и различни непредвидени плащания, типични за всеки ден, така че идеята е да се компенсират месеците, които включват повече разходи за издръжка на деца, като септември, с месеците, в които изплащането може да бъде по-малко. По същия начин има разходи, които се поддържат през цялата година и които следователно продължават да се поддържат, независимо дали децата са на почивка с родителя, който не е попечител, като например жилище.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

За всичко по-горе, към въпроса дали издръжката трябва да се плаща през летните ваканции ОТГОВОРЪТ Е ДА, ТРЯБВА ДА ЗАПЛАТИТЕ, Освен ако, разбира се, не е изрично посочено противното в изречението или одобреното регулаторно споразумение. Това се разбира по този начин от повечето съдилища с оглед на факта, че макар да се съгласяваме на ежемесечно плащане, при количественото определяне на издръжката за децата се отчитат нуждите на тези от настаняване, облекло, храна и т.н. като цяло и тъй като същите разходи не се произвеждат всеки месец в годината, тази опция има за цел да компенсира някои месеци с други.

Следователно отговорът е, че издръжката трябва да се плаща през лятната ваканция от родителя, който не е лишен от родителски права, освен ако нещо друго не е събрано в присъдата или Регулаторно споразумение, и без това да доведе до несправедливо обогатяване на родителя, попечител.

И накрая, не забравяйте, че винаги трябва да обръщате внимание на конкретния случай и че ако обстоятелствата, съществували към момента на договаряне на издръжката, се различават, има възможност да го модифицирате, като останалите договорени мерки.