Споделете тази връзка

Принципи на корпоративния бизнес на Nestlé

принципи

Принципи на корпоративния бизнес на Nestlé

Корпоративните бизнес принципи на Nestlé формират основата на нашата фирмена култура, която сме разработили в продължение на 150 години.

Нашите корпоративни принципи се развиват и адаптират към променящия се свят, въпреки че основните ни основи не са се променили от произхода на компанията и отразяват основните идеи за справедливост, честност и обща загриженост за хората.

Nestlé се ангажира със следните корпоративни принципи на Nestlé във всички страни, като взема предвид местното законодателство, както и културните и религиозни практики:

1. Хранене, здраве и благосъстояние

Нашата основна цел е да подобряваме качеството на живот на потребителите всеки ден и на всички места, като им предлагаме избор от по-вкусни и здравословни храни и напитки и насърчаването на здравословен начин на живот. Ние изразяваме тази идея чрез нашето предложение "Спокойно с живота".

2. Гаранция за качество и безопасност на продуктите

Във всички части на света марката Nestlé представлява обещанието за потребителя, че нейните продукти са безопасни и качествени.

3. Комуникация с потребителя

Ние се ангажираме да поддържаме отговорна и надеждна комуникация с потребителя, като му даваме възможност да упражни правото си на информиран избор и насърчаваме здравословното хранене. Уважаваме поверителността на потребителите.

4. Правата на човека в нашата бизнес дейност

Ние напълно подкрепяме насоките на Глобалния пакт на ООН за правата на човека и труда и се стремим да предоставим пример за добри практики в областта на труда и правата на човека във всички наши бизнес дейности.
Посетете уебсайта на Международната организация на труда

5. Лидерство и лична отговорност

Ключът към нашия успех е в нашите хора. Поддържаме отношение на достойнство и взаимно уважение и очакваме всички наши служители да допринесат за насърчаване на чувството за лична отговорност. Наемаме компетентни и мотивирани хора, които уважават нашите ценности, предлагат им равни възможности за професионално развитие и напредък, защитават личния им живот и не толерират каквато и да е форма на тормоз или дискриминация.

6. Безопасност и здраве при работа

Ние се ангажираме с предотвратяването на трудови злополуки, наранявания и заболявания и със защитата на нашите служители, изпълнители и други хора, участващи във веригата на стойността.

7. Връзки с доставчици и клиенти

Изискваме от нашите доставчици, агенти, подизпълнители и техните служители да демонстрират честност, почтеност и честност и да спазват нашите стандарти, които не подлежат на договаряне. По същия начин ние сме ангажирани в тези аспекти с нашите клиенти.

8. Земеделие и развитие на селските райони

Ние допринасяме за подобряване на селскостопанското производство, социалния и икономическия статус на фермерите, селските общности и производствените системи, за да ги направим по-екологично устойчиви.

9. Устойчивост на околната среда

Ние се ангажираме с екологично устойчиви бизнес практики. Стремим се ефективно да използваме природните ресурси във всички фази на жизнения цикъл на нашите продукти, благоприятстваме използването на възобновяеми ресурси, управлявани по устойчив начин и целта ни е да постигнем „нулеви отпадъци“.

10. Водата

Нашият ангажимент е да използваме водата по устойчив начин и непрекъснато да подобряваме нейното управление. Наясно сме, че светът е изправен пред нарастващо предизвикателство и че отговорното управление на водните ресурси от всички потребители е абсолютно необходимо.

Nestlé продължава да поддържа ангажимента си да се придържа и спазва всички местни закони и разпоредби, които са в сила на всеки от своите пазари.