Специалисти при данъчно облагане на чужденци

Диетите не са освободени след 9 месеца в една и съща дестинация

Възприятията, които несъмнено са най-често освободени от данък върху доходите, са надбавките, получени за издръжка и престой по време на пътуване по работни причини.

Законът за данъка върху доходите на физическите лица установява, че получените квоти се облагат с данък (член 17.1.г), въпреки че има освободени ограничения, които са регламентирани в правилника. Следователно сумите, равни или по-малки от тези суми, се считат за освободени.

В Кралски указ 439/2007 от 30 март, който одобрява Регламента за данъка върху доходите на физическите лица, освен определянето на освободените лимити, член 9 също така определя ограничение, което в много случаи не се взема предвид:
„Обезщетения за живот и разходи за живот. Сумите, отпуснати от компанията за компенсиране на нормалните разходи за издръжка и престой в ресторанти, хотели и други заведения за хотелиерство, начислени за разходи в община, различна от мястото на обичайната работа на получателя и тази, която представлява неговото местожителство, са освободени от данък. С изключение на случаите, предвидени в буква б) по-долу, в случай на преместване и постоянство за дадено лице, такива назначения няма да бъдат освободени от данък. За тези цели времето за ваканция, болест или други обстоятелства, които не предполагат промяна на дестинацията, няма да бъдат намалени "

Следователно, в случай на престой в една и съща дестинация за повече от 9 месеца, всички надбавки, получени за издръжка и престой, ще бъдат добавени към полученото възнаграждение, така че трябва да плащаме и данъци за тях.
В случаите, когато освобождаването за командировани работници може да се приложи (член 7р от Закона за данъка върху доходите на физическите лица) в годишния лимит от 60 100 евро, трябва да вземем предвид и получените надбавки.

месеца

Попитайте ни за оферта

Изготвяме персонализиран бюджет. Без никакъв ангажимент, адаптиран към вашите нужди.