Болницата Clínic de Barcelona е високо специализиран и технологичен център за обществено здраве, признат за нивото на високи постижения и качество в областта на грижите, научните изследвания, иновациите и преподаването.

Професионалистите, които работят в клиниката, осигуряват уважение и човешко качество в работата с хората и се идентифицират с основните ценности на институцията: доверие, благодарност и щедрост. Тези стойности правят хората най-ценния актив на клиниката.

Оферти за работа

Hospital Clínic търси професионалисти от областта на медицината, сестринството, административните услуги, услугите от общ характер и други специалности, които искат да се присъединят към високоспециализиран читалищен център, където практически са обхванати всички медицински и хирургични специалности.

Присъединете се към нашата борда за работа

Hospital Clínic търси талантливи специалисти, които да покриват нуждите, които възникват периодично. Изпратете вашата автобиография.

Възможности и ползи от работата в клиниката

  • barcelona

Водеща болница

Клиниката е водеща болница в областта на грижите, преподаването и изследванията от години, заемайки видно място в различни национални и международни класации. Това стана възможно благодарение на голямото участие на професионалисти и в трите аспекта.

Иновации в здравеопазването

Клиниката обхваща практически всички медицински и хирургични специалности и води съюзи с различни здравни институции, за да предлага най-висококачествени и иновативни грижи.

Организационен модел и професионално участие

Професионалистите на клиниката имат фундаментално значение в самото управление на институцията. Болницата разчита на професионалисти, за да разработи своя модел на управление. Стратегическият план на клиниката повишава уменията и компетенциите на всеки професионалист чрез създаване на междусекторни междупрофесионални групи за постигане на по-добра клиника.

Професионален талант

Професионалистите от Клиниката генерират, актуализират и споделят знанията, придобити в професионалната практика, в научноизследователската и преподавателската дейност. По същия начин те насърчават размисъл върху професионалната практика, която допринася за вземането на решения. Благодарение на работата на професионалистите в клиниката, болницата се радва на голяма репутация както в национален, така и в международен план.

Факултативна система за професионално повишаване

Клиниката беше първата болница в страната, която внедри платената система за професионално повишаване. Признава се чрез 5 нива чрез обективна оценка на професионалните заслуги.

Система за професионално насърчаване на медицински сестри

Професионалистите в областта на здравните степени, висшите здравни техници, помощните медицински сестри и здравните асистенти могат да получат достъп до системата за професионално повишаване, изплатена въз основа на обучение, професионални и опитни заслуги.

Професионална промоционална система за администрация и услуги

Професионалистите в областта на администрацията, търговията и услугите, завършилите персонал за поддръжка и лица, които не подпомагат, могат да получат достъп до системата за професионално повишаване, платена въз основа на заслугите на обучението, професионалния опит и.

Развитие на таланта

Една от целите на Народната дирекция е да даде приоритет на придобиването, поддържането и развитието на уменията на специалистите в клиниката. По тази причина се работи за създаване на планове за развитие, които включват както маршрути, обучителни действия, така и планове за действие, които се фокусират както върху професионалните знания, така и върху управлението на емоциите и професионалните ценности. Една от най-солидните и вълнуващи системи, които консолидират таланта, е възможността за провеждане на престой в други центрове, независимо дали са национални или международни.

Ние насърчаваме здравето на професионалистите и безопасна работна среда

Трудно е да постигнем върхови постижения като институция, ако, въпреки че се посвещаваме на грижите и генерирането на здраве, нямаме здравни грижи от професионалисти и от същата организация.

Клиниката осигурява безопасността и здравето на нашите специалисти от различни области; насърчаване на здравословни навици като физическа активност, хранене, здравословна социална среда и психо-емоционално здраве на хората: това е, което наричаме здрава болница.

Равенство

Насърчава се защитата и ефективното прилагане на принципа за равенство между мъжете и жените, като се гарантират еднакви възможности за доходи и професионално развитие на работното място. Чрез Плана за равенство Комисията за равенство извършва диагностиката и действията, които трябва да бъдат предприети за постигане на тази цел.

Програмата за корпоративна социална отговорност (КСО) позволява да се водят действия в полза на грижовна, устойчива, здрава клиника и интегрирана в гражданите. Клиниката има, наред с други, доброволческа програма и Фонд за хуманитарна помощ за насърчаване и развитие на действия за солидарност. Клиниката се грижи за хората, прозрачна е в това, което прави и зачита своята среда.